Opis:
Dołącz do dynamicznie rozwijającej się w Polsce i w regionie CER firmy i rekrutuj dla liderów na międzynarodowym rynku usług IT.
CPL Jobs Sp. z o.o. jest częścią grupy firm skupionych wokół CPL Resources plc, która od 1989 roku dostarcza usługi HR na terenie Irlandii i innych krajów europejskich. 20 lat doświadczenia w rekrutacji sprawiło, że CPL Jobs może zaoferować swoim Klientom wsparcie na każdym etapie procesu rekrutacyjnego, niezależnie od sektora rynku i profilu firmy.
Konsultanci CPL Jobs specjalizują się w rekrutacji do określonych sektorów rynku i posiadają szeroką, aktualną wiedzę na temat trendów biznesowych. Nasz zespół stale się powiększa w związku z pozyskiwaniem nowych Klientów oraz zwiększaniem się ilości realizowanych przez nas procesów rekrutacyjnych.
Aktualnie do naszego oddziału w Warszawie poszukujemy osób na stanowisko:
Konsultant ds. Rekrutacji / Młodszy Konsultant ds. Rekrutacji w dziale IT
Miejsce pracy: Warszawa
Jeśli do nas dołączysz, do Twoich obowiązków będzie należało:
Aktywne wyszukiwanie i dobór kandydatów zgodnie z profilem stanowiska z wykorzystywaniem baz danych i Internetu
Realizacja procesów rekrutacyjnych z zastosowaniem najwyższych standardów jakości
Organizacja i realizacja procesu selekcji, a następnie rekrutacji kandydatów przy użyciu innowacyjnych rozwiązań i różnorodnych narzędzi rekrutacyjnych
Analizowanie rynku i działań konkurencji oraz przygotowywanie rozwiązań w odpowiedzi na indywidualne potrzeby Klientów
Wspomaganie prac konsultantów dedykowanych od obsługi międzynarodowych klientów i tzw. projektów „mass recruitment”
Uczestnictwo w spotkaniach biznesowych oraz eventach branżowych
Nawiązywanie i rozwój relacji biznesowych
Zarządzanie i administrowanie bazą danych
Co gwarantujemy?
Możliwość ciągłego podnoszenia kwalifikacji
Możliwość zdobywania doświadczenia w międzynarodowym środowisku pracy
Możliwość pracy dla liderów biznesu przy ambitnych projektach rekrutacyjnych na stanowiska średniego i wyższego szczebla
Możliwość bezpośredniej współpracy z liderami rynku IT w Polsce i w regionie CEE
Atrakcyjne wynagrodzenie i system premiowy oparty o realizację projektu rekrutacyjnego
Prywatną opiekę medyczną
Stabilne zatrudnienie
Przyjazną atmosferę pracy
Napisz do nas, jeśli:
Posiadasz doświadczenie w realizacji projektów rekrutacyjnych.
Twoja praca pokrywa się z obszarem Twoich zainteresowań, chcesz poszerzać swoją wiedzę i kwalifikacje
Dobrze znasz jęz. angielski
Łatwo nawiązujesz kontakty i jesteś zorganizowany
Znasz programy z pakietu MS Office
Jesteś zorientowany na wyniki, elastyczny i otwarty na zmiany
Zainteresowane osoby zapraszamy do przesłania CV na adres: oskar.kasinski@cpljobs.pl
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 27.08.1997r. Dz. U. z 2002 r., Nr 101, poz. 923 ze zm."